7月25日上午,江門市副市長周佩珊一行前往中歐(江門)中小企業(yè)國際合作區(qū)勞動關(guān)系聯(lián)處中心(以下簡稱“中歐聯(lián)處中心”)、鶴山市得潤電子科技有限公司(以下簡稱“得潤電子”)和古勞鎮(zhèn)新星村委會等地,深入調(diào)研我市勞動爭議調(diào)解、“園區(qū)技?!苯ㄔO(shè)、技能人才培養(yǎng)、社保經(jīng)辦等重點(diǎn)工作,江門市政府副秘書長梁富鳴及江門、鶴山人社部門工作人員陪同調(diào)研。
調(diào)研組一行首先前往共和鎮(zhèn)中歐聯(lián)處中心,實地了解中歐聯(lián)處中心的運(yùn)行機(jī)制及成效。中歐聯(lián)處中心通過“一站式受理、一攬子調(diào)處、全鏈條服務(wù)”,打造成為化解勞資糾紛的服務(wù)站,實現(xiàn)一窗服務(wù)、多元化解;獲評人社部等四部門聯(lián)合通報的全國“2022年度工作突出基層勞動人事爭議調(diào)解組織”稱號,是省內(nèi)唯一受表彰的園區(qū)類調(diào)解組織。周佩珊副市長要求,要深入貫徹落實上級關(guān)于源頭治理的各項工作要求,不斷總結(jié)鞏固、優(yōu)化提升、拓展經(jīng)驗和機(jī)制,以和諧勞動關(guān)系園區(qū)發(fā)展助力優(yōu)化營商環(huán)境。
隨后,調(diào)研組來到得潤電子,圍繞“園區(qū)技?!苯ㄔO(shè)和技能人才培養(yǎng)等工作召開座談會。會上,周佩珊副市長認(rèn)真聽取了企業(yè)以及兩地人社部門的工作匯報,提出要以先進(jìn)示范為典型,大力推進(jìn)“園區(qū)技?!表椖?,助力企業(yè)吸納更多優(yōu)秀人才;要持續(xù)加大技能人才的培養(yǎng)力度,從而帶動企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新。同時要求人社部門在“一企一案”“一園一策”的基礎(chǔ)上,積極探索開展“一技一鏈”服務(wù),以鏈主企業(yè)帶動上下游配套企業(yè)員工共同成長。
最后,在江門市首個社?!版?zhèn)村通”工程服務(wù)示范點(diǎn)古勞鎮(zhèn)新星村委會調(diào)研時,周佩珊副市長邊聽邊問,詳細(xì)了解社保“鎮(zhèn)村通”工程的運(yùn)行和落地情況,強(qiáng)調(diào)要繼續(xù)深入落實省、市“百縣千鎮(zhèn)萬村高質(zhì)量發(fā)展工程”的工作部署,完善社保服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)建設(shè),提高經(jīng)辦隊伍業(yè)務(wù)水平,用心用情用力打造城區(qū)步行15分鐘、鄉(xiāng)鎮(zhèn)輻射5公里的社保便民服務(wù)圈,實現(xiàn)基層群眾在“家門口辦”“就近辦”社保業(yè)務(wù)。